Popularna platforma i kompanija koja se bavi grafičkim dizajnom Canva objavila je da će njihovi zaposleni imati fleksibilan model rada, i to dugoročno. Kompanija je ovu promenu nazvala jednim delom svog “dugoročnog pristupa budućnosti posla”, u okviru kog će se fokusirati na fleksibilnost i ukinuti sva formalna pravila koja se odnose na odlazak u kancelariju.
Kako su naveli u saopštenju, neće imati stroge zahteve koji se odnose na broj dana provedenih u kancelariji, već će osnaživati svoje zaposlene da o tome odlučuju.
Kompanija je saopštila da je odluka usledila nakon istraživanja koje je pokazalo da se 79 odsto zaposlenih oseća produktivno dok radi od kuće, a 81 odsto je reklo da želi da nastavi da kombinuje rad u kancelariji sa radom od kuće.
Ipak, iako je rečeno da neće biti strogih zahteva oko pojavljivanja u kancelariji, očekuje se da će se zaposleni pojaviti u “najbližem sedištu kompanije” makar osam dana godišnje.
“Verujemo da će tradicionalna radna mesta biti izuzetak kada je u pitanju posao u budućnosti”, navode iz kompanije i dadaju je pandemija “osporila dosadašnje mišljenje da se najbolje radi na jednom mestu, u kancelariji”.
Inače, kompanija Canva doživela je rast tokom koronavirusa, jer je zbog pandemije broj korisnika povećan za gotovo 50 odsto usled povećane potražnje za alatima koji omogućavaju digitalnu saradnju.
bizlife.rs
Komentari posetilaca
Kako se vrši povraćaj poreza na robu kupljenu u inostranstvu
Snezana22TRGOVINA SE SELI NA MREŽU: Poslednji podaci centralne banke pokazali rekordan broj elektronskih transakcija
dragan ARKoliko korisnike koštaju skriveni troškovi banaka?
NesalomiviTajne privatne kompanije koje kontrolišu vaš život – ko je vlasnik sveta?
Vojvoda Zemun